一句话看懂
一个本地优先的个人求职管理 Web App,将分散的 JD、岗位状态、跟进任务和面试记录整合为可跟进、可复盘、可导出的求职工作台。支持 JD 识别、岗位看板、面试复盘和数据分析,帮助求职者系统管理求职过程。


目标用户:同时关注多个岗位,希望降低录入和跟进成本,并系统复盘求职过程的个人求职者。

功能亮点
- JD 识别:粘贴 JD 原文后本地规则自动提取公司、岗位、地点、薪资等字段,用户确认后保存
- 多视图岗位管理:表格、看板和卡片三种视图,支持方向、阶段、优先级等筛选,看板拖动自动更新阶段并生成时间线
- 面试复盘:按岗位记录面试问题、回答摘要、反馈与改进动作
- 首页工作台:展示今日待办、求职漏斗和 A 级重点机会
- 数据分析:聚合阶段、方向、渠道和高频能力要求,辅助决策
- 数据导出:支持 JSON 备份恢复、CSV 清单和 Markdown 周报导出
- 个人求职画像:自定义目标方向、技能、地点与薪资期望,生成个性化匹配建议
- 隐私设计:数据默认保存在浏览器本地,JD 识别不依赖云端模型
- 从 JD 到结构化岗位
- 粘贴 JD 原文后,本地规则识别公司、岗位、地点、薪资、职责、要求和关键词;识别结果保留原文依据,并由用户确认后保存。



需求 / 使用场景
- 求职者需要同时管理多个岗位的 JD、投递状态和跟进任务,但信息分散在多个平台
- 需要快速录入岗位信息,避免重复手动填写
- 需要清晰了解每天应跟进哪些岗位,以及哪些岗位值得优先投入
- 需要记录面试反馈并用于后续准备,形成闭环
- 希望求职数据可迁移、可复盘,且默认不上传云端保障隐私
- 是什么:JobPilot 是一个本地优先的个人求职管理 Web App。它把分散的 JD、岗位状态、跟进任务和面试记录整理成一个可跟进、可复盘、可导出的求职工作台。
- 面向谁:同时关注多个岗位,希望降低录入和跟进成本,并系统复盘求职过程的个人求职者。
痛点洞察
- 岗位 JD 基础信息需要重复录入,效率低
- 岗位状态和下一步动作分散在招聘网站、聊天记录、表格和笔记中,容易漏跟进
- 只记录结果,不记录阶段变化和判断依据,复盘困难
- 面试反馈无法回流到下一次准备,每次面试都是孤立的
- 求职信息涉及隐私,用户不希望默认上传到云端
- 首版优先做粘贴 JD,而不是承诺自动读取所有招聘链接,因为登录、跨域和反爬会影响稳定性;
- 匹配度拆成系统建议与人工判断,避免算法替用户做最终决策;
- 首页优先展示今日待办和重点机会,而不是堆叠大量图表;
- 数据默认保存在本地,并提供 JSON 备份恢复。
- 这些取舍让 MVP 更聚焦,也使核心流程能够真正跑通。


可借鉴机会
- 将 JD 识别与本地规则结合,降低对云端模型的依赖,同时保证隐私和稳定性
- 通过看板拖动自动生成时间线,让阶段变化可追溯,提升复盘效率
- 首页优先展示今日待办和重点机会,而非堆叠图表,聚焦用户核心行动
- 提供 JSON 备份恢复和多种导出格式,增强数据可迁移性,满足用户对数据自主权的需求
来源信息
- 作者:Leon33
- 赛道:学习工作
- 原帖链接:https://forum.trae.cn/t/topic/40746